転職に関する知識が少ない
転職をしたいけれど、何から始めてよいかわからない
自分一人で転職活動をするのは不安、アドバイスがもらえたら嬉しい
そういった思いを持っている人に、おすすめしたいのが転職エージェントの活用です。
今回は転職エージェントについてお話し、賢い活用術をお伝えしていきたいと思います。
転職エージェントと転職サイトの違い
転職エージェントとは、ご自身の特性や強み、希望などに沿って最適な求人情報を紹介するというものです。
転職サイトでは、自分で希望職種や勤務形態などを入力して検索するため、同じく仕事を見つけるといっても、方法が異なります。
自分だけでは見いだせなかった、自分の特性や新たな分野の仕事を見つけられたりと、転職活動の幅を広げてくれるサービスです。
転職エージェントの使い方
１，会員登録
エージェントサイトは複数ありますので、評判やサイトごとの強みなどを参考にして自分に合ったサイトを見つけましょう。転職サイトでは複数登録したうえで、企業検索をおこなう方も多いと思いますが、エージェントサイトは、登録したらエージェントとのやり取りがあったりその後の面接などの一連の流れに関わってくるため、どれか1か所に登録すれば十分に機能を果たしてくれるといえるでしょう。
２，担当者との面談
転職の目的や重視するポイントなどをヒヤリングし、一人一人に合った求人情報を見つけていきます。
３，求人の紹介
ヒヤリング情報をもとに、その人に合った求人情報を紹介していきます。この点が求人サイトの利用と大きく異なる点です。
４，希望企業への応募
希望の希望が見つかったら、履歴書等を提出します。履歴書の作成に関しては、担当者がしっかりとアドバイスをくれるため、自分一人で進めるよりも完成度の高い書類を作成することができます。
５，面接の調整
書類選考に通過したのちには、担当者が面接日程を調整してくれます。
特に仕事をしながらの転職活動では、日中に転職希望先とのやり取りをすることなどは難しいものなので、その役を担当者が受けてくれることは非常に役立ちます。
面接対策などに関するアドバイスもしてくれるため、不安がある人はどんどん活用していきましょう。
６，内定・退職手続き
無事に内定が獲得できたら、現在の職場に対して退職の報告や引継ぎをしていく必要があります。
退職に必要な手続きや書類の作成などに関しても、最後までしっかりとサポートしてくれるので安心です。
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転職エージェント利用の注意点
転職エージェントは、主に転職活動が初めての人や、書類や面接に関してアドバイスを欲しい人など、転職活動を自分一人で進めていくことに不安を抱えている人におすすめできるツールといえます。
裏を返せば、自分のペースで進めたい人や、ある程度転職に関する知識や理解が深い人にはあまり必要ない、もしくはかえって煩わしいと感じる場合もあります。
自分自身が転職に関してどのような認識を持っているのかを今一度確認したうえで、利用の有無を検討することをおすすめします。
転職エージェント利用で重要なポイント
アドバイザーとの相性
転職エージェント利用の最大のメリットは、アドバイザーによる親身なアドバイスとサポート体制です。
その点を最大限に活用して生かすには、アドバイザーとの相性が合うということは重要な条件であるといえます。
複数のエージェントサイトに登録し、その中で一番しっくりくるアドバイザーを選ぶというのも一つの方法です。
求人数の多さ
求人数は公開求人数と、非公開求人数があるため一概に数だけでは比較できません。
事前に希望する職種や業種が絞られている場合には、その分野の求人が多いサイトをあらかじめリサーチの上登録すると、自分に合った求人がより見つけやすくなるでしょう。
まとめ
以上、転職エージェントの利用についてお伝えしてきましたがいかがだったでしょうか？
上手に活用することで、効率的かつより的確に転職活動を進めていくことができます。
ぜひ、今回のお話で興味を持った方は、自分に合ったエージェントサイトを見つけていただければと思います。
